В одной организации, в целях сокращения расходов, затеяли сокращение персонала. В капиталистическом обществе, в которое медленно но верно перерождается наше, дело нужное и полезное. Лишний миллион карман не тянет, тем более с нашими прикормлеными профсоюзами. Оставшимся были обещаны молочные реки в кисельных берегах. Но, так как, место терять никто не хочет, был применен метод обозначенный в заголовке. Уборщицы, например, были выделены в отдельную фирму, со своим директором, отделом экономики и бухгалтерией. Головная организация, платившая уборщицам по 3000 рублей, стала платить новой структуре за каждого мастера чистоты порядка 9000 рублей. Причем эти мастера так и получают по 3000. Бизнес по русски - людей сократили, денег тратим теперь втрое больше. Естесственно ни о каком повышении зарплаты оставшимся речь уже не идет, речь идет о новых сокращениях. Численность организации в настоящее время сокращена примерно в 3 раза, работа идет фактически в аварийно-восстанновительном режиме. На днях в отдельную структуру вывели водителей. Теперь выехать поработать, даже в случае аварии, очень непросто. Что характерно, почасовая оплата автомобиля в этой организации обходится дороже, чем почасовое такси.
Толково придумано.
ps всякие совпадения считать случайными :-)
Толково придумано.
ps всякие совпадения считать случайными :-)
Рационализаторское предложение :))
Date: 2007-12-20 06:23 am (UTC)Хватит работать на «дядю»… Ну или перебирайся к «дядиному» сыну – Илюха пока не жаловался!)))
Re: Рационализаторское предложение :))
Date: 2007-12-20 08:44 am (UTC)